DB AG gewinnt Trendence Awards 2013
22.05.13 (Allgemein) Autor:Stefan Hennigfeld
Die Deutsche Bahn möchte im Rahmen ihrer Konzernstrategie DB.2020 zu einem der besten Arbeitgeber und größten Ausbilder Deutschlands werden, um sich gut auf die demographische Entwicklung, sinkende Schülerzahlen und weniger Facharbeiter, vorzubereiten. Dazu bindet man auch vorhandene Mitarbeiter in den bestehenden Arbeitgeberauftritt ein: Auszubildende reden mit Jugendlichen, die kurz davor sind, die Schule zu beenden, langjährige Eisenbahner haben Kontakte zu potentiellen Quereinsteigern und junge Akademiker unterstützen dual Studierende. Dafür wurde man nun mit dem Sonderpreis Employer Branding Innovation des Jahres von Trendance prämiert.
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